公 告
浙江新振建設(shè)有限公司：
本委受理王紹斌訴浙江新振建設(shè)有限公司工傷保險待遇爭議一案（開勞人仲案字〔2022〕341號），仲裁請求：1、請求被申請人支付申請人一次性傷殘補(bǔ)助金84000元；2、請求被申請人支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金48000元；3、請求被申請人至一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金12000元；4、請求被申請人支付停工留薪期（2021.5.24-2021.12.2）工資75200元；5、請求被申請人支付住院期間伙食費(fèi)3800元；6、請求被申請人支付住院期間護(hù)理費(fèi)3800元；7、請求確認(rèn)申請人與被申請人勞動關(guān)系于2021年12月2日解除。合計226800元。因與你單位無法聯(lián)系，根據(jù)《廣東省勞動人事爭議處理辦法》第五十八條第三款的規(guī)定，向你單位公告送達(dá)仲裁裁決書。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第六條、《廣東省工傷保險條例》第二十四條第二款、第二十五條第一款及第四款、第三十二條、第五十五條第一款、第六十四條、《廣東省工資支付條例》第四十八條第一款的規(guī)定，裁決如下：一、被申請人自本仲裁裁決書生效之日起一日內(nèi)支付申請人一次性傷殘補(bǔ)助金51461.2元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金7351.6元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金29406.4元、停工留薪期工資46481.1元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)1900元及護(hù)理費(fèi)3040元，合共139640.3元。二、確認(rèn)雙方勞動關(guān)系于2021年12月2日解除。自發(fā)出公告之日起，經(jīng)過三十日即視為送達(dá)。
特此公告。
二〇二二年七月五日
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